Vergleichen Sie die Softwareprodukte ADP Payroll und edlohn aus der Kategorie Lohnabrechnung Software miteinander. Hierfür sind im Folgenden die wichtigsten Informationen zu beiden Softwarelösungen aufgeführt und zusammengefasst. Greifen Sie bei Ihrer Softwareanalyse auf Nutzerbewertungen, Produktbeschreibungen, Ratings und viele weitere Informationen zurück, um herauszufinden, welches der beiden Softwareprodukte besser zu Ihnen passt.
ADP Payroll ist eine cloudbasierte Softwarelösung für die Gehalts- und Lohnabrechnung. Mithilfe von ADP Payroll können Unternehmen den Prozess der Entgeltabrechnung vereinfachen. Darüber hinaus können vom Softwarehersteller weitere kostenpflichtige Dienstleistungen für die Lohn- und Gehaltsabrechnung in Anspruch genommen werden. ...Mehr erfahren
edlohn ist eine professionelle Softwarelösung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Die professionelle Cloudlösung sorgt für eine durchgängig digitale Abrechnung von Lohn und Gehalt, ohne eigene Investition in Server und Softwarepflege. Die benutzerfreundliche Oberfläche und das intelligente Rechtekonzept ermöglicht eine individuelle Anpassung auf die Bedürfnisse in der Lohnbuchhaltung. Der hohe Automatisierungsgrad bei den wichtigsten Meldeverfahren und die zuverlässige Abwicklung von Sonderabrechnungsfällen, darunter auch Baulohn, haben edlohn zur führenden Software für Lohnabrechnung mit über 5 Millionen Abrechnungen jährlich gemacht. Zusätzlich können Sie die Unterlagen Ihrer Mitarbeiter mit der integrierten eLohnakte digital organisi...Mehr erfahren